L'équipe de l'ANPTIC se compose selon l'organigramme ci-dessous:

LEGENDE:

CA : Conseil d’Administration

DG : Direction Générale
SG : Secrétariat Général
DFC : Direction des Finances et de la Comptabilité
DRH : Direction des Ressources Humaines
DCT : Département de la Comptabilité et de la Trésorerie
DDM : Département du Développement et de la Maintenance
DDRH : Département du Développement des Ressources Humaines

DE : Département des Etudes
DEA : Département de l’Exploitation des Applications
DEAT : Département des Equipements et de l’Assistance Technique
DESR : Département de l’Exploitation et du Support Réseaux
DFB : Département des Finances et du Budget
DFCO : Département de la Formation Continue
DGAP : Département de Gestion Administrative et de la Paie
SAI : Service d’Audit Interne

DICOM : Département des Infrastructures de Communication
PRM : Personne Responsable des Marchés
SP : Secrétariat Particulier
DS : Département de la Sécurité
SAJ : Service des Affaires Juridiques
DME : Département de la Mise en Exploitation
DMPI : Département des marchés de prestations intellectuelles
DMTS : Département des marchés de travaux et biens de services

DNIS : Département de la Normalisation et de l’Intégration des Systèmes
DOC : Département des Outils de Communication
DPA : Département du Patrimoine et de l’Approvisionnement
DPOTIC : Département de la promotion des Outils des TIC
CAT : Cellule d’Appui Technique
DVP : Département de la Veille et de la Prospective
DIC : Département de l’Innovation et de la Certification
SCRMP : Service de la Communication, du Marketing et des Relations Publiques

Direction Générale

La Direction générale est placée sous la responsabilité d'un Directeur Général (DG). Il est assisté par un Secrétaire Général dans la réalisation des missions spécifiques confiées à l’ANPTIC.

Le Directeur Général est investi du pouvoir de décision nécessaire au bon fonctionnement de l’Agence, notamment celui de :

  • Définir et mettre en œuvre la stratégie permettant à l’Agence d’atteindre les objectifs fixés par le Conseil d’Administration ;
  • Mettre en adéquation les moyens matériels, humains, organisationnels et la stratégie pour atteindre les objectifs aux meilleurs coûts ;
  • Représenter l’Agence dans tous les actes de la vie civile ;
  • Préparer les programmes d’activités, les rapports d’activités, ainsi que les états financiers qu’il soumet au Conseil d’Administration pour examen et adoption ;
  • Conclure des marchés et des contrats conformément à la réglementation en vigueur dans le cadre des missions de l’Agence ;
  • Exercer l’autorité hiérarchique sur le personnel ;
  • Recruter, nommer, noter, licencier les membres du personnel conformément à la réglementation en vigueur.

Secrétariat Général

Le Secrétariat Général de l'ANPTIC comprend :
  • Les services du secrétariat Général ;
  • La Direction des Ressources Humaines (DRH) ;
  • La Direction des Finances et de la Comptabilité (DFC) ;
  • La Personne Responsable des Marchés (PRM).
  • Les directions techniques qui sont :
    • La Direction des Etudes et de l'Ingénierie (DEI),
    • La Direction des Systèmes Applicatifs (DSA),
    • La Direction de l'Exploitation et des Supports Techniques (DEST),
    • La Direction de l'Intranet Gouvernemental (DIG),
    • La Direction de la Formation et de la Promotion aux TIC (DFPTIC).

Direction Générale des Ressources Humaines (DRH)

Placée sous l'autorité d'un Directeur, la Direction des ressources Humaines est chargée de :
  • La gestion prévisionnelle des effectifs ;
  • La gestion administrative des personnels de l'Agence ;
  • Le suivi de l'amélioration des conditions de travail ;
  • La préparation des actes de gestion des personnels de l'Agence ;
  • L'instruction des dossiers disciplinaires des personnels de l'Agence ;
  • L'application des textes réglementaires relatifs aux dépenses des personnels de l'Agence;
  • La préparation des éléments de solde et accessoires pour le personnel de l'Agence ;
  • Le traitement des demandes d'emploi, de la préparation des actes de recrutement du personnel et de l'accomplissement des formalités y relatives ;
  • La tenue des dossiers individuels du personnel ;
  • Le pointage, de la préparation de la paie et du calcul des droits du personnel ;
  • Le suivi des relations entre l'Agence et les structures chargées  de l'emploi et de la sécurité sociale ;
  • Le traitement des requêtes du personnel ;
  • L'établissement des déclarations sociales ;
  • Le suivi des questions touchant à l'hygiène, la santé, la sécurité sur les lieux de travail et à la médecine du travail ;
  • Les relations avec les syndicats et les délégués du personnel ;
  • Le suivi de la formation continue du personnel ;
  • Les œuvres sociales ;
  • La préparation des éléments de solde et accessoires pour le personnel de l'Agence ;
  • Le pointage, de la préparation de la paie et du calcul des droits du personnel ;
  • L'établissement des déclarations sociales

Direction des Finances et de la Comptabilité (DFC)

Placée sous l'autorité d'un Directeur, la Direction des Finances et de la Comptabilité est chargée de :
  • L'élaboration et de la préparation du budget de l'Agence ;
  • Le suivi et de l'exécution du budget ;
  • Le recouvrement des recettes ;
  • L'engagement, de la liquidation et du paiement des dépenses ;
  • La tenue de la comptabilité ;
  • La veuille respect de la réglementation en matière de marchés publics, en liaison avec le Département des Affaires Juridiques et la personne responsable des marchés ;
  • La gestion et de la maintenance des biens meubles et immeubles de l'Agence ;
  • La préparation de tous les titres de créances de l'Agence ;
  • Le suivi des opérations bancaires ;
  • La veille au respect de la mercuriale ;
  • Le traitement des dossiers liés aux marchés publics ;
  • Le suivi des relations entre l'Agence et les structures chargées de l'emploi et de la sécurité sociale ;
  • Le calcul et de la fixation des coûts et prix des produits et services de l'Agence en liaison avec les directions concernées ;
  • L'élaboration des Dossiers d'Appels d'Offres (DAO) avec la personne responsable des marchés ;
  • La veille au respect de la réglementation en matière de marchés publics, en liaison avec le Département des Affaires Juridiques ;
  • Le traitement des bons de commande administratifs ;
  • La préparation des comptes administratifs ;
  • La maintenance générale.
  • Le suivi du patrimoine mobilier et immobilier ;
  • L'élaboration des états financiers ;

Il est composé de trois (3) services :

  • Le Service de la Comptabilité,
  • Le Service Financier,
  • Le Bureau de la Gestion du Patrimoine.

Personne Responsable des Marchés (PRM)

Elle est chargée de mettre en œuvre les procédures de passation et de suivre l'exécution des marchés et des délégations de service public.
 
Elle est chargée de tous les actes matériels liés à  la procédure de passation, partant de la définition des besoins concrétisés par les plans de passation des marchés et délégations de service public jusqu' à l'approbation du choix du contractant et du suivi de l'exécution.

Direction de l’Intranet Gouvernemental (DIG)

la Direction de l’Intranet Gouvernemental (DIG) dirigée par un Directeur, elle est chargée de :

  • assurer le développement et la maintenance du Réseau Informatique National de l’Administration (RESINA) ;
  • assurer l’exploitation et le développement des data center de l’Administration ;
  • assurer la sécurité des systèmes d’information de l’Administration ;
  • assurer le rôle d’intégrateur de solutions.
  • assurer la maitrise d’ouvrage pour la mise en place des réseauxet systèmes;
  • analyser et valider les projets de mise en place d’infrastructures réseaux et systèmes;

Elle comprend :

  • Département des Infrastructures de Communication;
  • Département de la Sécurité;
  • Département des Outils de Communication.

Direction de l'exploitation et du support technique (DEST)

La Direction de l'exploitation et du support technique (DEST) dirigée par un Directeur, elle est chargée de :

  • assurer l’exploitation des applications;
  • assurer le support techniques des systèmes réseaux et applicatifs ;
  • assurer l’exploitation des outils de communication ;
  • élaborer et mettre en œuvre le plan d’équipement de l’Administration ;
  • accompagner les services informatiques de l’Administration dans le cadre de leurs missions.

Elle comprend :

  • département de l’exploitation des applications;
  • département de l’exploitation et du support réseaux;
  • département des équipements et l’assistance technique.

Direction de la formation et de la promotion aux TIC (DFPTIC)

La Direction de la formation et de la promotion aux TIC (DFPTIC)dirigée par un Directeur, elle est chargée de :

  • assurer le recyclage régulier du personnel informaticien de l’Etat;
  • assurer le perfectionnement des cadres dans le domaine des TIC ;
  • assurer le rôle d’incubateur d’entreprises TIC et aider à la valorisation et à la diffusion des systèmes et produits des TIC conçus et réalisés localement ;
  • mettre au profit des établissements publics et privés de formation en informatique, des spécialistes afin de promouvoir des formations d’excellence ;
  • soutenir la formation continue des professionnels des TIC, afin d’aider les entreprises locales du secteur à développer une expertise reconnue, et valoriser cette expertise sur le marché international ;
  • assurer l’accompagnement des personnes souhaitant développer des capacités professionnelles dans l’utilisation des outils liés aux technologies de l’information et de la communication ;
  • promouvoir l’utilisation des logiciels libres ;
  • promouvoir l’accès universel et non discriminatoire aux services offerts sur Internet ;


Elle comprend :

  • Département de la formation continue;
  • Département de l’entreprenariat et de la certification;
  • Département de la promotion et de la vulgarisation des TIC.

Direction des systèmes applicatifs (DSA)

La Direction des systèmes applicatifs (DSA) dirigée par un Directeur, elle est chargée de :

  • assurer la maitrise d’œuvre pour la mise en place des applications;
  • assurer, au besoin, la maitrise d’œuvre déléguée pour la mise en place des systèmes d’information;
  • assurer la maintenance des applications;
  • assurer le développement des services en ligne ;
  • assurer la mise en exploitation des produits.

Elle comprend :

  • le Département du développement et de la maintenance,
  • le Département de la mise en exploitation.

Direction des études et de l’ingénierie (DEI)

Placée sous l'autorité d'un Directeur, la Direction des Etudes et de l'ingénierie est chargée de :

  • L'élaboration et du suivi de la mise en œuvre de la stratégie nationale de développement des TIC ;
  • L'identification des besoins communs des services publics, des collectivités locales en matière d'équipements informatiques et logiciels ;
  • La planification et de l'évaluation des projets ;
  • La production des données statistiques en matière de TIC en collaboration avec les services compétents ;
  • L'élaboration du rapport annuel sur l'état d'avancement de la mise en œuvre de la politique nationale de développement des TIC ;
  • La conduire des recherches et développements dans le domaine des technologies de l'information et de la communication en partenariat avec des équipes de recherche nationales et internationales du secteur public et privé, dans le but de :
    • La veille technologique ;
    • Le renouvellement des connaissances scientifiques et techniques ;
    • Le développement ou d'appropriation de technologies innovantes adaptées aux besoins locaux ;
  • L'évaluation des logiciels libres et de la constitution d'un centre d'expertise pouvant promouvoir leur utilisation ;
  • L'appui aux secteurs public et privé à travers :
    • L'assistance-conseil,
    • La mise à disposition d'outils logiciels mutualisés,
    • L'incubation d'entreprises de pointe,
    • Le transfert dans l'industrie de techniques, méthodologies, systèmes et produits des technologies de l'information et de la communication conçus et/ou réalisés localement ;
  • Produire de façon régulière une revue de presse sur l'état de l'art ;
  • La réalisation des projets interministériels sur les TIC ;
  • La conception et du développement des logiciels ;
  • Contribuer à l'élaboration d'une politique nationale de numérisation ;
  • L'expertise auprès des administrations, des organismes publics et des collectivités locales ;
  • La participation aux actions de formation des personnels de l'Etat dans le domaine des TIC en émettant des recommandations sur le contenu des formations techniques et sur les programmes des examens professionnels et des concours ;
  • Concourir à la formation des formateurs du secteur éducatif dans le domaine des TIC ;
  • L'identification et de la conduite des études liées au développement des TIC, en liaison avec les structures compétentes ;
  • La conception et la mise en œuvre du schéma directeur informatique de l'Agence.

Elle comprend :

  • Le Département des Etudes,
  • Le Département du Développement des TIC;
  • Le Département Informatique

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